Ford
XI Comisión Negociadora Situación Ford Almussafes
Con la encuesta que realizamos la semana pasada, la Plantilla fue muy clara: “NO ESTA DISPUESTA A NINGUN TIPO DE
RECORTE”.
Empezó la reunión con una breve exposición comparativa de los días de vacaciones y jornadas de trabajo que tienen otras marcas del sector.
Seguidamente se insistió en la necesidad de sacrificar días de vacaciones , que se propongan medidas de flexibilidad y considerar la reducción salarial, esperando respuestas de la Representación Sindical. La empresa manifiesta que “es necesario un acuerdo de máximos y no les vale cualquier acuerdo”.
UGT: Explican que medidas de flexibilidad ya se han negociado otras veces, que se puede entender una congelación salarial y se podría buscar fórmulas para no perder vacaciones.
No se descarta un acuerdo a medio-largo plazo. Todo esto supeditado a la llegada de carga de trabajo.
CGT: Reiteran que el trabajo tiene que estar dignificado y la plantilla ya ha dado suficiente.
CCOO: Siguen esperando más concreción en las propuestas de la empresa.
Desde el STM nos hemos vuelto a reiterar en nuestros postulados, que vienen
respaldados claramente con la encuesta que realizamos la semana pasada, donde la
Plantilla fue meridianamete clara: “NO ESTAR DISPUESTA A NINGUN TIPO DE
RECORTE”.
En nuestra intervención nos hemos hecho eco de nuestra actividad al reunirnos con el
Conseller de Economía sostenible, industria y empleo, además de diversos partidos
políticos del Gobierno Valenciano y les hemos explicados lo tratado en esas reuniones.