Ford
3ª Reunión Comisión Negociadora ERE en Ford Almussafes
Se sigue valorando sobre las franjas de edad para los afectados, en cuanto a prejubilaciones.
Con los datos de franjas de edad que nos han dado en la mesa, las prejubilaciones posibles distan mucho del número de 1144 afectados original, y, por tanto, consideramos que la empresa es muy ambiciosa por pensar que habrá suficientes voluntarios y voluntarias que se acojan al ERE por el plan de indemnizaciones económicas.
La empresa ha incidido en la importancia de las bondades de las condiciones económicas de los acuerdos anteriores y confía que exista personal voluntario suficiente, así como en la Empresa que participó en la recolocación de los trabajadores y trabajadores que se apuntaron en el anterior ERE. Por ello, en la próxima reunión se han comprometido a traernos información de las recolocaciones que hubo en los anteriores ERE’s para continuar incidiendo en la generosidad del acuerdo.
Se nos emplaza a continuar la negociación para final de esta semana, en la que la empresa terminará por definir mediante convocatoria por correo.
Para STM es esencial que todas las salidas sean voluntarias, por ello consideramos básico e imprescindible aumentar las franjas de edad.
En la reunión hemos vuelto a insistir en rebajar la cantidad inicial de 1144.